第二百六十章直面深淵意志·難以抵抗的沉淪
時間。
從不因為個人意志而暫停。
或許有的人擁有着經天緯地的強大力量,但是對于整個物質宇宙的時間長河也是無能為力。
五天,轉瞬即逝。
這五天裡,永晝内部随着賢者委員會的正式成立做了一些調整。
除了總部及其下屬分部、月球科研部門、晨曦學院這些部門都直屬于領袖麾下以外。
紀法部門、外交部門、往生殿、新秦·編外部隊這幾個部門,則是統統都歸屬到了賢者委員會的名下。
永晝許多成員的編制都有所調整。
這都是一些工作細節與福利制度上的輕微變動,倒是不值一提。
對于所有永晝成員來說。
這五天以來最重要的變化有兩個。
第一是伴随着三位賢者的上任,永晝進行了為期多日的假期。
雖然不是所有人統一放假。
但是所有人都得到了一個放假的機會,在非緊急的情況下可以在永晝總部的審核通過後自由選擇使用。
這個審核并不會太嚴格。
隻要所屬部門并沒有太迫切的工作需求,基本上都會通過。
對于申請人的請假理由并不關注。
畢竟永晝可不像絕大多數公司的資本家那樣将人當作工具,想盡一切辦法的去壓榨他們。
永晝并不是以盈利為目的的組織。
是為了拯救人類,是真正意義上稱得上以人為本的組織。
除了喜、喪之類的理由以外,申請人純粹是想休息一會也可以。
而且這是額外的獎勵假期。
并不歸屬在永晝的常規假期之中。
隻不過事實上。
大多數永晝正式成員與預備成員很少請假,驅使他們行動的都是崇高的理想與堅定的信念。
況且永晝的各種福利也是相當好,很多時候真的不差什麼假期。
那些福利足夠讓人肝腦塗地了。
就比如一位永晝正式成員。
就算無視各種永晝在超凡方面給予的各種福利與好處,永晝在現實中也給足了難以拒絕的福利。
在工資方面。
永晝會在旗下的外圍組織中,挑選靠近成員所屬基地附近的組織,讓其明面上挂靠在那個企業或是組織名下。
然後每月一号提前發放當月工資,一般十倍于當地平均薪資。且若是需要的話,允許無息、無條件、無還款期限、無上限的和永晝進行借款。
永晝隻會定期讓紀法部門追查款項的用途是否符合各種法律與道德規定。
畢竟錢對于永晝來說,真的就隻是一個數字而已。
出任務的時候,一切花銷都可以直接申請報銷,其流程并不會比回家的時候順手關門複雜太多。
在關于親屬的方面。
正式成員的親屬都會受到永晝各方面外圍組織或明或暗的補貼與幫助,幾乎可以讓他們躺平一輩子。
無論是生老病死、衣食住行,都有永晝在背後一手包辦。
在補貼方面。
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