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第3章 賺錢(第2頁)

而雇傭之後,雇主支付了任務金額,開荒後的産出就都是雇主的。

查看了很多信息之後,沈顔對這個活動非常的心動。

開荒的危險,異能小隊可以解決。

而木屬性異能者,覺醒之後,對植物是有一種天然的感應的。

這會讓木屬性的異能者很容易的尋找到可以使用的能量食材。

絕大部分人出發前隻要,上星網租賃一個空間扭就行,再加上一個開荒大禮包,非常方便。

當然了,能租也能買,不過大部分人手頭不寬裕,是會選擇直接租賃的。

而很多擁有了一定資源的異能者,本身就有空間扭和開荒用具,後期去開荒也非常的方便。

為了防止異能者小隊,殺人越貨,很多人也會租賃一個防護罩,保障自身安全。

異能者們都心知肚明,一般也不會去破壞規矩,這個防護罩一般就是雇主給自己求個心安。

萬一用到了呢?還是命重要,所以雇傭小隊的人,即便知道防護罩的價格很高,也還是每次都會去租賃一個防護罩,盡量規避風險。

畢竟開荒帶來的收益确實是高的,收獲之後,扣除租賃掉這些必要用具和雇傭隊伍的支出,每次一般也會在500萬以上。

當然如果意外用掉防護罩,就要另外支付400萬使用費了。

比起性命,星際币也不算什麼,畢竟出意外可能性隻有不到10%,高風險還是伴随高收益的。

開荒的人源源不斷,多數人也會選擇口碑好的小隊合作,一般都不會破壞規矩。

需要接單的異能小隊需要提交資質,雙方在任務完成後需要進行結算,一單沒有成功,那麼下一單隻能一年後再接。

而異能者的小隊,一般一隊有六個人,開荒雇傭的價格,每個人在6萬~120萬左右,根據等級,價格不一。

在這個充滿機遇與挑戰的世界裡,開荒小隊多數以其獨特的異能和卓越的技巧,受衆多雇主們青睐。

一個月多的時間裡,他們有的能夠接到多達4單的任務,這不僅是對他們實力的認可,更是他們團隊協作的成果。

當遇到大方的雇主時,異能等級高的小隊成員往往能夠獲得五六百萬的豐厚報酬。

他們深知,眼前的利益固然誘人,但長期的合作才是真正的财富。

因此,為了實現合作共赢的目标,異能者小隊始終秉持着細水長流的原則。

他們不會為了一時的暴利而殺雞取卵,而是注重與雇主建立良好的關系,會以誠信和專業赢得對方的信任。

在執行任務的過程中,小隊成員們充分發揮各自的異能優勢,相互配合,共同克服重重困難。

他們團結一心,為雇主提供最優質的服務。

同時,小隊也會積極與雇主溝通,了解他們的需求和期望,以期長久合作。

正是這種合作共赢的理念,讓異能者小隊口碑越來越好,獲得豐厚的報酬。

沈顔倒是越看越心動。星網上查到的這種情況,她目前倒是很适合。

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